Arbeitsrecht

 
Im Arbeitsrecht geht es nicht nur um ein Arbeitsverhältnis. Es dreht sich vielmehr um Menschen, um Schicksale, um Existenzen. Daher ist eine individuelle persönliche Betreuung des Mandanten und eine akribische Auseinandersetzung mit dem jeweiligen Problem besonders wichtig.

Es gibt hier keine allgemeine Verfahrensweise. Jedes einzelne Mandat ist speziell. Jeder Mandant verdient ganz besondere Zuwendung. Hierfür setzen wir uns ein – speziell für Sie.

Ob Kündigung , Versetzung, Abmahnung, Vertragsänderungen, Abfindungen, Aufhebungsverträge, Freistellung, Zeugnis, Fristen : wir bearbeiten Ihr Mandat schnell und professionell.

Dabei legen wir Wert auf ständige Transparenz, v.a. Kostentransparenz. Wir verhandeln mit der Gegenseite, um gerichtliche Auseinandersetzungen möglichst zu vermeiden, vertreten unsere Mandanten jedoch auch bundesweit vor allen deutschen Arbeitsgerichten.

 

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Vorab ist für Sie wichtig :

Sollten Sie von Ihrem Arbeitgeber eine Kündigung erhalten haben, melden Sie sich unverzüglich bei Ihrer Agentur für Arbeit. und kontaktieren Sie schnell einen Anwalt, da die Kündigungsschutzklage innerhalb von 3 Wochen nach Erhalt der Kündigung bei dem zuständigen Arbeitsgericht eingereicht sein muss. Unterschreiben Sie keine Erklärungen und verhandeln Sie nicht mit der anderen Partei. Im anwaltlichen Gespräch müssen die weiteren Maßnahmen maßgeschneidert für Sie erarbeitet werden.

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70499 Stuttgart

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Mobil: +49 (0) 177 - 3818195

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